Kapec Mes

KillerCoder izveidoja profesionāļu komanda, kas vairāk nekā 10 gadus strādā personāla un tehnoloģiju nozarē. Mēs esam apvienojuši abas pasaules, lai izveidotu ērti lietojamu, taču atklājošu rīku, kas nodrošina, ka vervētāji ietaupa laiku, intervējot tikai kandidātus, kuri ir piemēroti darbam.

TEHNISKĀS PRASMES
Mūsu testi ir izstrādāti sadarbībā ar pieredzējušiem inženieriem, kuri saprot pamatprasmes, kas izstrādātājam nepieciešamas, lai labi veiktu savu darbu. Mēs esam izstrādājuši programmēšanas prasmes un uz loģiku balstītus izaicinājumus, lai atlasītu radošākos un uz risinājumiem orientētos kandidātus, kuri vislabāk spēs pavadīt jūsu biznesu tā izaugsmē.

MĪKSTĀS PRASMES
Tā kā mums ir vairāk nekā desmit gadu pieredze citu komandu un citu uzņēmumu būvēšanā, mēs saprotam, ka labs nomas veids nenozīmē tikai tehnisko kompetenci. Komandas darbs, komunikācija, līderība un radošums ir visas nepieciešamās prasmes izstrādātājiem, lai viņi spētu parādīt labāko no sevis un saviem kolēģiem.
Uzņēmumā KillerCoder mēs vēlamies, lai jūs gūtu labumu no mūsu kolektīvās pieredzes un novērtētu šīs maigās prasmes, izmantojot pārbaudītas pārbaudes. Tie palīdz jums sagatavot informētu interviju ar kandidātu, lai iegūtu labākos rezultātus

VIEGLI JŪSU KANDIDĀTIEM
Mūsu komandā ir inženieri, kuri ir izgājuši daudzus ilgus interviju procesus. Šos testus bieži izstrādā HR komandas, neņemot vērā laiku un pūles, kas izstrādātājiem būs jāpieliek testiem. Mēs esam noskaidrojuši, ka daudzi kvalificēti kandidāti var izstāties no ilgstoša personāla atlases procesa, dodot priekšroku uzņēmumiem ar efektīvāku nomas praksi. Killer Coder uzlabos viņu pieredzi un jūsu uzņēmuma tēlu.